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就安費帳單地址變更 雇主應主動通知 |
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就安費帳單地址變更 雇主應主動通知遲繳就安費 將罰未繳金額之一倍滯納金近來時有雇主因搬家或遷離原留住所，未向勞委會職訓局辦理就業安定費帳單地址變更，導致雇主未收到繳費單因而遲繳就安費；職訓局強調，雇主搬家等應主動通知，雇主若未依期限繳納就業安定費，最高將罰未繳就業安定費1倍之滯納金。職訓局提醒，雇主如因出國、搬遷、租賃或買賣等原因，未居住在原帳單地址時，請儘速向該局辦理變更帳單地址，並於申請聘僱許可時，明確指定有效的帳單地址，以避免逾期繳納就業安定費，也可免於遭罰滯納金。職訓局指出，為維雇主權益及解決類似情事，除安排專人辦理退還郵件，同時還透過電話方式通知雇主辦理變更地址；對於欲辦理變更帳單地址者，請檢具雇主新式身分證正、反影本，並填寫欲變更的地址，簽名蓋章後郵寄至本局申請，或傳真至該局02-85901221辦理（傳真後請即電02-85901180~1確認），並請於傳真3天後，電洽02-85902370確認是否完成變更。不過，職訓局強調，為免衍生爭議，帳單寄送地址不受理郵政信箱之變更申請，請雇主注意。根據就服法第55條第4項規定，雇主未依規定期限繳納就業安定費者，得寬限30日；於寬限期滿仍未繳納者，自寬限期滿之翌日起至完納前1日止，每逾1日加徵其未繳就業安定費的1%做為滯納金，但以其未繳之就業安定費1倍為限。 |
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