勞委會主辦99年金展獎自即日起至2月28日受理報名

發布日期：2010/01/19

勞委會99年度表揚進用身心障礙員工績優單位的金展獎活動，自即日起至2月28日受理報名了！只要是進用身心障礙者10人以上並達員工總人數5%，或對所僱用身心障礙者適應相關職場之協助及輔導有優良事蹟之公、私立單位，均可向所在地勞工主管機關提出獎勵申請。勞委會職訓局表示，我國自民國79年施行定額進用制度以來，已協助許多在社會上處於就業弱勢的身心障礙者順利就業，而這群進入職場大展長才的身心障礙員工，不僅在工作中肯定自我，同時也因為優異的工作表現，讓許多進用企業單位讚揚認同。據98年10月份統計，國內義務單位進用身心障礙員工人數已達到5萬9,762名。勞委會為了表揚進用身心障礙員工的績優單位，自民國92年開始舉辦「金展獎」頒獎活動，以表彰並肯定受獎單位對協助身心障礙者就業之貢獻，並期藉由受獎單位在進用身心障礙員工的經驗分享，讓其他企業單位了解只要給予就業機會，身心障礙員工就可以成為雇主的得力幫手，進而希望更多單位願意接納及釋出職缺，以提供身心障礙者更多的就業機會。由勞委會主辦之99年度金展獎表揚活動，已開始受理申請。歡迎符合申請資格之進用身心障礙者的公、私立單位，踴躍向直轄市、縣（市）政府提出申請，縣市政府經初審後送勞委會複審，最後，將選拔48家績優單位，預計於今年10月間公開頒獎表揚並發給獎金。相關申請表件請至勞委會職訓局即時新聞內下載http://www.evta.gov.tw/home/index.asp，或電02-8590-2541洽詢。